تحقق «مهار تورم و رشد تولید» در مدار بهرهوری
امروزه، بهرهوری، منبع بسیار مهم رشد و رقابت پذیری در کشورهای جهان محسوب میشود و یک تفاوت آشکار بین کشورهای درحال توسعه و توسعه یافته، در نرخ بهرهوری و همچنین، معیاری برای سنجش کارایی ...
امروزه، بهرهوری، منبع بسیار مهم رشد و رقابت پذیری در کشورهای جهان محسوب میشود و یک تفاوت آشکار بین کشورهای درحال توسعه و توسعه یافته، در نرخ بهرهوری و همچنین، معیاری برای سنجش کارایی ...
نوشته سرام پخش تاریخ انتشار ۱۶-۰۴-۱۳۹۸ آخرین بروزرسانی ۰۲-۰۹-۱۴۰۰. ۰. برای اینکه شرکت کاشی و سرامیک بتواند اثر بخشی و بهره وری خود را افزایش دهد باید مسائل کیفیتی زیر را مدنظر قرار دهد. برخی از ...
بهرهوری - ویکیپدیا، دانشنامهٔ آزاد بهرهوری (به انگلیسی: Productivity ) از مفاهیم علم اقتصاد و مدیریت است که چنین تعریف میشود: «مقدار کالا یا خدمات تولید
در تعیین و اولویتبندی عوامل مربوط به فرهنگ سازمانی مؤثر بر بهرهوری منابع انسانی از دیدگاه مدیران مورد مطالعه، تحلیل اطلاعات نشان داد در میان سه عامل فرهنگی مؤثر بر بهره وری منابع انسانی ...
۲. مدیریت و رهبری توأم با تدبیر. مدیریت و رهبری یکی دیگر از مهمترین عوامل مؤثر بر بهره وری است. مدیران کسبوکار نقش بسزایی در تعیین اهداف، اولویتها و وظایف نیروی انسانی دارند. برنامه ...
رابطه شاخصهای مالی و شاخصهای بهرهوری در شرکتهای تولیدی ... مش روط بدون بند اساسی موثر بهرهوری سرمایه رابطه منفی وجود دارد. وجود دارد. بر متغیرهای تحقیق داشته باشد ...
اگر در تعریفی ساده بخواهیم بهره وری را در سازمانی توضیح دهیم، یعنی میزان خروجی و سود سازمان نسبت به هزینه ها. یعنی اگر سازمانی بتواند با ثابت نگهداشتن کیفیت، از میزان هزینه های سازمانی خود کم ...
گیاه بادرنجبویه یکی از گیاهان بومی کشورمان است که خواص دارویی بسیار زیادی دارد و در طب سنتی و احادیث به استفاده از آن توصیه شده است. این گیاه در درمان سر درد، بیماریهای گوارشی و بیماریهای کبدی موثر است؛ همچنین دمنوش ...
بهره وری چیست ؟. بهره وری اقتصادی، معیاری برای سنجش کارایی فعالیتهای اقتصادی در جامعه است. بهرهوری در اقتصاد، ستانده را به ازای هر واحد ورودی (نیروی کار، سرمایه یا هر منبع دیگری) اندازه ...
بهره وری یا کارایی (Efficiency) به عنوان توانایی انجام کار با کمترین هزینه و زمان است و به نحوری تلاش و شایستگی در عملکرد بهشمار میرود. در طرف مقابل، اثربخشی (Effectiveness) به عنوان درجهای از ...
هنگامی که کارکنان به دورکاری ادامه میدهند، ساعات دورکاری، بهرهوری نیروی کار را تا یک نقطه مشخص (ردیف اول ستون 3 و 4 در جدول 3) افزایش میدهد. با این حال، انجام دورکاری برای ساعتهای زیاد ...
وی در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به اینکه شرکتهای دانش بنیان به واسطه خدمت و ارزش افزودهای که ایجاد میکنند، در افزایش بهرهوری بسیار موثر هستند، به تلاش این صندوق در راستای ارتقای ...
هدف از این تحقیق شناسایی عوامل موثر بر بهره وری و تعیین روابط این عوامل و چگونگی تاثیر آنها می باشد. ... این سه متغییر در بخش خصوصی وجود دارد اما در بخش دولتی این ارتباط بسیار ضعیف و سست میباشد.
3. نیازهای اجتماعی شدن. خواه یک فرد درون گرا، برون گرا یا باهوش باشید، ایجاد روابط هماهنگ برای ایجاد یک روحیه سالم کلیدی است. 4. امنیت و افزایش بهره وری. اگر دائماً نسبت به نقش خود احساس ناامنی ...
اثر میانجیگری الگوی صحیح مصرف بر رابطه عوامل موثر بر بهرهوری منابع انسانی در میان کارکنان سازمانهای دولتی شهر کرمانشاه، پژوهشهای مدیریت منابع انسانی، سال5، شماره1، 23-1. امیدی، علیرضا ...
به نظر می رسد با توجه به گستردگی و حضور طیف گسترده ای از صنایعدر استان مرکزی می توان با حرکت در جهت بهره وری انرژی در این استان، گام مهمی در راستای کاهش مصرف انرژی کشور در بخش صنعت برداشت.
بهرهوری را میتوان «نسبت بین حجم خروجیها و حجم ورودیها» دانست. ورودی میتواند هر چیزی باشد. بهعنوان مثال، زمان، نیروی انسانی، تجهیزات، سرمایه و یا زمین.
مروری بر بهینه سازی مصرف انرژی در صنعت فولاد. محل انتشار: پنجمین کنفرانس ملی بهینه سازی در علوم و مهندسی. سال انتشار: 1397. نوع سند: مقاله کنفرانسی. زبان: فارسی. مشاهده: 926. فایل این مقاله در 6 صفحه ...
مدیریت بهرهوری (qjopm) پایتختی اسکویی، سید علی مدیریت عوامل موثر بر سرمایه گذاری بخش خصوصی در ایران [دوره 6، 4(23)زمستان، 1391، صفحه 149-170]; پایتختی اسکویی، سید علی بررسی تأثیر جهانی شدن بر بهره وری کل عوامل تولید (مطالعه موردی ...
چکیده. بهره وری به عنوان یکی از مهمترین منابع رشد اقتصادی مورد توجه ویژه ی بیشتر کشورهای جهان می باشد؛ بهبود بهره وری به معنی استفاده بهینه، موثر و کارآمد از تمامی منابع تولید اعم از نیروی کار ...
حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت صنعتی بهره وری. حوزههای تخصصی اقتصاد اقتصاد بخشی،اقتصاد صنعتی،کشاورزی،انرژی،منابع طبیعی،محیط زیست اقتصاد صنعتی سازمان های غیر انتفاعی و بنگاه های عمومی ...
در این مطلب توضیح میدهیم که بهره وری چیست و افزایش آن چه اهمیتی در محیط کار و زندگی دارد و به نکاتی درباره نحوه افزایش آن میپردازیم.
بهره وری به عنوان منبعی برای رشد اقتصادی پایدار و درک مشترک همه جوامع پیشرفته و خواهان توسعه محسوب میشود. به گزارش خبرگزاری صدا و سیما ؛"بهرهوری" به معنی استفاده مؤثر و کارآمد از ورودیها ...
فیلم کربن فعال با بالاترین بهره وری می شود. با این حال، تدابیر پوست تا ماسک سیاه و سفید از نقطه های سیاه. بررسی می گویند که مواردی از حذف مشکل به دلیل این واقعیت است که گرفتن بیش از حد بوده است.
یکی از مسائل بسیار مهمی که بسیاری از کسب و کارها از آن غافل میشوند، بحث بهره وری است. به عبارت سادهتر هر کسب و کاری برای این که بتواند بهترین بازدهی را داشته باشد و بتواند به خوبی رشد کند ...
هدف این مطالعه تجزیه شدت انرژی در ایران به دو عامل کلیدی مؤثر بر تغییر در شدت انرژی یعنی افزایش بهره وری و تغییر در فعالیت های اقتصادی می باشد. نتایج این تجزیه به روش شاخص ایده آل فیشر نشان می ...
نگاهی به آمارهای منتشرشده در مورد سهم بهرهوری عوامل تولید در رشد تولید ناخالص داخلی نشاندهنده آن هستند که ایران هنوز به اهمیت بهرهوری در فرآیند رشد و توسعه پی نبرده است، حال آنکه آمارهای منتشرشده از کشورهای در حال ...
Stainless steel 316L is a frequently used metal in additive manufacturing owing to its favorable strength-ductility synergy and corrosion resistance, and laser …
(۶ استراتژی موثر) بهرهوری چطور اندازهگیری میشود؟ اندازهگیری بهرهوری بسیار پیچیده است. چرا که با یک متغیر ورودی و خروجی روبهرو نیستیم. ولی در سادهترین روش، بهرهوری یعنی تقسیم ...
بهره وری چیست بهره وری یعنی اینکه سازمان در قبال مقدار معینی از محصول به چه نسبتی از منابع تولیدی استفاده می ...
روابط موثر قوی فرهنگ سازمانی سالمی میسازد و یک سازمان سالم بهرهوری بسیار خوبی خواهد داشت. برای اینکه به این هدف دست پیدا کنید به کارمندان اعتماد کنید و سد ارتباطی میان اعضا را بشکنید.
در تعریف بهره وری (Productivity) میگویند که بهره وری، حاصلجمع کارایی و اثربخشی است. اما باید به خاطر داشته باشیم که این دو پارامتر از یک جنس نیستند و نمیتوان آنها را با هم جمع کرد.
6- تصریح الگوی عوامل موثر بر بهره وری کل عوامل. با توجه به هدف اصلی تحقیق و مبانی نظری ، عوامل مؤثر بر بهره وری کل عوامل عبارتند از: 1) سرمایه تحقیق و توسعه به عنوان منبع داخلی ارتقای دانش. 2) سهم ...